El licenciado Daniel Pérez es el actual Director Nacional de Empleo, área dependiente del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social. Con él dialogó EL PUEBLO para conocer más sobre uno de los temas que más preocupa a los salteños hoy: el desempleo. Ante todo explicó el jerarca que «la Dirección Nacional de Empleo se encarga, entre otras varias tareas, básicamente de la rectoría de las políticas activas de empleo y de la formación profesional o reconversión laboral de los trabajadores».
Alrededor del 12% en Salto: la tasa de desempleo es alta
Lo siguiente respondía Pérez ante la consulta de cuál es la situación de desempleo en Salto actualmente:
«Salto tiene una tasa de desempleo muy alta, pero no es una tasa de desempleo distinta de la que había pre pandemia, de hecho creo que está ahora unas décimas por debajo. Esto no quiere decir que no sea preocupante. Quiere decir que no es una cosa nueva a consecuencia de la pandemia sino que ya tiene una trayectoria histórica. De hecho, en el país, las tasas de desempleo son distintas. La que más se conoce es la de nivel nacional, pero cuando uno mira departamento por departamento, hay algunos que tienen una tasa de desempleo más alta que la del promedio nacional. Salto además viene ya desde hace unos años con algunos problemas importantes en sectores productivos que han sufrido golpes muy fuertes, el caso más claro en los últimos tiempos es el de la naranja, porque hace cuatro años que se vienen extendiendo seguros de desempleo especiales porque no logran las personas reinsertarse, lo que tiene que ver con un cambio en el mercado de la naranja. Antes las zafras eran más extendidas en el tiempo y permitían que las personas estuvieran más tiempo trabajando, en la medida que hay menos demanda de algunas variedades de naranja en el exterior principalmente, se ha acortado la zafra y se generan estos grandes períodos de desempleo que han obligado a extender seguros de paro especiales para los salteños. Si miramos el último dato puntual, en materia de desempleo están (los salteños) efectivamente en una situación complicada, aunque vienen recuperándose. Todavía nos falta seguir trabajando, porque un número que está cerca del 12% no es un buen número para Salto y no es el número que nosotros queremos. En realidad, el número que quisiéramos es cero, que nadie tuviera desempleo, pero es una cosa que nunca jamás va a pasar. Lo cierto es que la tasa de desempleo en Salto es alta y hay que trabajar en eso».
Igual que antes de la pandemia
Sin embargo, entiende el Director que la situación de desempleo no difiere de la anterior a la pandemia, por lo que no podría decirse que fue esa la causa de la falta de trabajo. Esto expresaba:
«En 2019 la tasa de desempleo en Salto era idéntica o incluso un poco más que la que tiene en este momento. Y a nivel nacional también, de hecho en este momento la tasa de desempleo a nivel nacional es más baja. En febrero de 2020 la tasa nacional de desempleo era 10,5% y ahora está en 7,4%. Si uno lo mira en cantidad de personas que está trabajando, hay 34.000 uruguayos más que están trabajando en comparación con febrero 2020, o sea con el último mes pre pandemia. Obviamente que la pandemia golpeó y lo que pasó es que, como en todas las crisis, golpea a todos pero a todos de distinta manera. Si soy una persona que antes tenía trabajo y ahora no tengo, obviamente que siento eso, y es comprensible. Pero si uno lo mira en cantidad de personas que están trabajando, no estamos peor que en la pre pandemia, e incluso en algunos casos estamos mejor. Claro que hay sectores que no se han recuperado del todo, como el sector Turismo, que ha tenido una temporada mejor pero no es lo mismo que antes?
Hay rubros que trabajaron bien en la pandemia
¿Cómo puede explicarse que, ante la cantidad de cierres de empresas que provocó la pandemia, o de empresas que debieron reducir su personal, los números no sean peores que antes de ella? Según Pérez esta es la explicación:
«…porque hay otros sectores que en cambio han generado más. Si usted mira las últimas mediciones de generación de empleo, se estaba generando más empleo en el interior del país que en Montevideo. Hay sectores como Tecnología, parte del sector Agro, el sector Manufacturero, alguna parte del Comercio, que han tenido mayor demanda de empleo. Otras partes del comercio han tenido retroceso sí, pero no todas. Las empresas más chicas son las que han tenido mayor golpe, son las que tienen menos espalda. Imagínese cómo creció la fabricación de alcohol en gel, o de tapabocas, algo que antes apenas conocíamos. Tanto aumentó eso que si usted piensa, los primeros tapabocas eran de tela y eran caros, ahora están muy baratos los descartables, en la medida que hay más demanda el costo bajó y a la vez provocó más empleo. El sector Farmacéutico y Medicamentos creció. Por eso digo que han sido golpes dispares».
Dirigir a Salto las
inversiones
Por supuesto que no faltó la pregunta de EL PUEBLO sobre qué se puede hacer desde la Dirección de Empleo para mejorar la realidad salteña, y esta fue la respuesta:
«Reorientarse…Si empiezan a venir inversiones extranjeras o inversiones privadas dentro del país, orientarlas para aquellos departamentos que tienen mayores dificultades, como es el caso de Salto. Y además ver este problema como el de la naranja, ver si pueden surgir emprendimientos que tengan zafra cuando no está la de la naranja y así ir cubriendo eso. Si viene mañana un emprendimiento hay que decir: vamos a dirigirlo a Salto o a otro departamento que esté mal. Porque la única forma de salir es con nuevos emprendimientos, nuevas empresas que demanden más trabajo; el sector privado es el que genera empleo».
